O mercado atual demanda diversas características dos profissionais, entre elas a de adaptação e reinvenção diante dos desafios apresentados pela economia. Esses pontos que devem ser superados refletem no mundo corporativo e são os responsáveis pelo amadurecimento do ser humano. Para que essas transformações sejam melhor orientadas, dois métodos podem ser aplicados, o Coaching e o Mentoring. Apesar de terem propostas diferentes, ambos têm sido amplamente utilizados no desenvolvimento de pessoas. Independentemente do objetivo a ser alcançado, este livro reúne o que há de melhor nos dois temas, trazendo os principais especialistas das duas áreas. São nomes reconhecidos no Brasil e no exterior que, em capítulos variados, trazem a essência das temáticas e suas visões práticas.